Huawei, distinguida como empresa Top Employer en España por sexto año consecutivo

De este modo, el programa Top Employers Institute acredita a Huawei como una de las mejores empresas para trabajar en nuestro país, basándose en la participación y resultados obtenidos en su HR Best Practices Survey.

Esta herramienta engloba 6 dominios de Recursos Humanos, formados por 20 áreas distintas, posicionándose Huawei como uno de los líderes en ámbitos clave como Estrategia de RRHH, Planes de Bienestar, Formación o Procesos de Onboarding. Señalar, además, que Huawei también ha recibido este sello a nivel europeo, por tercera vez seguida, aglutinando en esta certificación a 10 países del continente.

Eric Li, CEO de Huawei España, destaca que “desde Huawei somos conscientes que nuestra contribución al desarrollo digital español ha llegado gracias al esfuerzo y enorme talento de las personas que forman nuestra compañía. Para ello, seguiremos apostando por los mejores profesionales y por una formación continua que nos permita seguir siendo líderes en capacidades digitales e innovación”.

Para Juan Bru, Senior Manager de Recursos Humanos de Huawei España, recibir esta certificación por sexto año consecutivo “pone de manifiesto la continuidad y el gran trabajo realizado para crear un ecosistema que fomente un ambiente laboral motivador, que aporte un valor añadido a la experiencia y conocimiento de las personas que lo forman”.

El compromiso de Huawei por las competencias digitales no se limita a la propia compañía. La digitalización de nuestra sociedad llegará a través del desarrollo de nuevas tecnologías, que promuevan la competitividad y el empleo. En este sentido, la compañía ha desarrollado numerosas iniciativas a fin de impulsar estos ámbitos, una de las más recientes es el acuerdo alcanzado con la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (Fundae), para integrar en su plataforma Digitalízate toda la oferta formativa de la Huawei Digital University, con la que se ofrece una amplia oferta de cursos online en tecnologías punteras como 5G, IoT, Big Data o Cloud.

Mencionar también el programa Huawei Student Developer, a través del cual estudiantes recién titulados trabajan en el desarrollo de apps dentro del ecosistema de Huawei, con profesionales de la compañía. Muchos de estos proyectos en materia de Responsabilidad Social Corporativa se recogen bajo la estrategia ‘Creando Oportunidades a través de la Educación’, con la que Huawei reafirma su apuesta para la educación digital y de empleabilidad.